公司周年慶典策劃方案需要關(guān)注哪些細(xì)節(jié)

作者：慶典演出活動會議公司 10-26來源：m.diantizhuangshi.com

公司在成立幾年后，那么按期舉辦周年慶就是一件非常中啊喲的事情了，為了讓公司周年慶舉辦的更加隆重，很多公司都是非常重視公司周年慶典策劃方案的制定。下面我們?yōu)榇蠹医榻B一下制定公司周年慶典策劃方案需要關(guān)注哪些細(xì)節(jié)。

制定公司周年慶典策劃方案需要關(guān)注哪些細(xì)節(jié)

第一、周年慶典主題

在制定公司周年慶策劃方案的時候，大家首先需要做的就是確定好活動主題。要知道，不同的主題含義不同，合適的周年慶活動主題，不僅能夠讓整個活動舉辦的更有意義，還能夠通過周年慶更好的塑造公司形象，進(jìn)一步打響公司品牌。可以說好的活動主題對會讓周年慶活動更有意義。

第二、周年慶典創(chuàng)意

無論是策劃任何活動，創(chuàng)意都是一個活動的靈魂，所以在進(jìn)行公司周年慶策劃的時候，大家需要想辦法突出創(chuàng)意，在活動方式以及節(jié)目類型等方面融入恰當(dāng)?shù)膭?chuàng)意元素，讓參加活動的朋友能夠覺得不虛此行，這樣的創(chuàng)意就是成功的。慶典活動現(xiàn)場可以設(shè)計一些創(chuàng)意的互動環(huán)節(jié)，例如樂乎現(xiàn)場大屏幕互動，手機掃碼參與，并通過簡單的手機操作完成的互動游戲。像3D賽車，猴子爬樹等通過手機搖一搖完成的競賽互動游戲。

還有像砸金蛋、大轉(zhuǎn)盤抽獎、搖大獎等抽獎游戲。同時還能滿足電子簽到墻簽到、人臉識別簽到、電子簽約、投票、會議報名等等活動需求。可以說是功能強大并且富有創(chuàng)意了。

第三、周年慶典舞臺搭建

想要為周年慶互動營造更好的氛圍，進(jìn)行公司周年慶典策劃的時候，就需要從活動舞臺，場地的搭建以及裝飾燈方面下功夫，并且注重周年慶活動前期的宣傳，把這些方面做到位，那么活動當(dāng)天的氛圍就絕對沒問題。

第四、周年慶典策劃方案

一份令人滿意的公司周年慶典策劃方案，通常都會更好的分清主次關(guān)系，無論是活動的主要對象還是次要對象，亦或是活動的主要內(nèi)容與特點，只有分清主次，才能夠充分利用可以掌握的資源，加大文化傳播力度。

由此可見，制定公司周年慶典策劃方案的時候，需要大家關(guān)注的細(xì)節(jié)問題還是比較多的。之所以要重視策劃方案的制定，主要是因為周年慶活動不同于其他活動，它對整個公司有著非凡的意義。為此，制定出好的策劃方案對周年慶活動的順利舉辦能夠發(fā)揮更為關(guān)鍵的作用。

公司周年慶典策劃需要怎么做

1、了解公司周年慶典策劃一般會包含什么內(nèi)容。

（1）回顧發(fā)展，展望未來。

（2）對企業(yè)優(yōu)秀員工和忠誠員工進(jìn)行獎勵，鼓舞新員工。

（3）每個部門組織的節(jié)目表演。

（4）組織企業(yè)會餐。

（5）設(shè)計定制有紀(jì)念價值的胸章或是其他紀(jì)念品。

2、了解公司周年慶典策劃容易出現(xiàn)的坑。

（1）公司周年慶典策劃的目的不清晰

這個指的是在策劃活動之前，對公司周年慶典活動舉辦的目的沒有一個精準(zhǔn)的定位和理性分析。我們時常可以看到一個現(xiàn)象有一部分企業(yè)在做公司周年慶典的時候很容易造成一個盲目跟風(fēng)的現(xiàn)象，看到別的公司的慶典活動覺得還不錯，就想辦個同款，但是其實沒弄明白自己公司的周年慶典活動與別人的差異，以至于活動雖然辦了，但活動效果卻達(dá)不到預(yù)期。

（2）主題不鮮明

周年慶典活動一般都會有一個明確的主題，開放參與節(jié)點、設(shè)計互動方式、擴散口碑事件，以此來號召目標(biāo)人物和強化其參與感。但目前的現(xiàn)象是，很多公司在確定公司周年慶典策劃的主題時，過于輕率，主題空洞，很難讓目標(biāo)人物對活動產(chǎn)生興趣并參與進(jìn)去。趴比庫互聯(lián)網(wǎng)人都在用的活動慶典平臺，是您的專屬活動管家，為您的活動需求提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

（3）活動主題與內(nèi)容不統(tǒng)一

很多公司雖然確定了公司周年慶典策劃的主題，但在執(zhí)行活動的時候，往往沒有扣住活動主題，造成了活動的形式和內(nèi)容，與主題氛圍的不匹配，有時兩者甚至是互相矛盾的，最后活動的效果沒有達(dá)到預(yù)期，甚至帶來負(fù)面影響。

（4）沒新意，活動形式單調(diào)

部分公司在做周年慶典的時候，往往是上千人聚會吃飯，表演幾個節(jié)目，熱鬧一下就過去了，表演的節(jié)目也沒有多大新意，大多數(shù)是為了湊數(shù)在網(wǎng)上搜索的，這樣的公司周年慶典策劃，既沒有對企業(yè)過去發(fā)展的回顧和總結(jié)，也沒有對未來的展望和計劃。活動形式單調(diào)，缺乏創(chuàng)新意識，很難讓參與活動的人對此留下印象，活動也做的沒有意義。

（5）沒有找對策劃公司

現(xiàn)在的策劃公司多種多樣，對于企業(yè)來說，找策劃公司做公司周年慶典策劃是必要的，也能更加專業(yè)的呈現(xiàn)企業(yè)的形象以及活動品質(zhì)。但是前提是，找到真正專業(yè)的策劃公司，專業(yè)的策劃公司能很好的把企業(yè)文化融入到活動中。

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